Agroalimentaire · programme 04

Fédérer les équipes postées

Créer du lien entre les équipes de jour, de nuit et de week-end.

Pourquoi ce programme

En production continue, certaines équipes ne se croisent jamais. Elles se connaissent par les consignes laissées au changement de poste, et parfois par les reproches. Ce programme réunit les équipes postées autour d'épreuves qui ne se gagnent qu'ensemble, et améliore la passation entre postes.

Le travail en équipe est un verbe. C'est une activité dynamique, pas une entité figée.

Amy C. Edmondsonprofesseure à la Harvard Business SchoolTeaming: How Organizations Learn, Innovate, and Compete in the Knowledge Economy, 2012

Ce que vos équipes vivent

  1. Qui travaille quand : reconstituer l'organisation du site sur vingt-quatre heures.
  2. La passation : transmettre à l'équipe suivante les informations clés d'un poste, sans en oublier.
  3. Le défi commun : une épreuve où les points de chaque poste s'additionnent en un score de site.
  4. Le mot pour la relève : chaque équipe laisse un message projeté à celle qui prend son poste.

Chaque activité s'ouvre et se referme par une cinématique projetée, personnalisée à vos équipes. L'animateur tient le rythme : rien n'avance sans lui.

Ce que l'entreprise en retire

Des changements de poste plus fluides, moins de tensions entre équipes, et un sentiment d'appartenance au site plutôt qu'à son seul horaire.

10,9 %

C'est la part des personnes en emploi en France qui travaillent au moins une fois de nuit sur quatre semaines, en 2025.

Dares (ministère du Travail)Le travail de nuit (données), 2026

Comment nous l'adaptons à vous

Vos intitulés, vos services, vos chiffres et vos photos entrent dans les épreuves et les cinématiques, lettre pour lettre. L'habillage reprend votre charte graphique. Les équipes sont formées sur place ou selon votre organigramme. Le rapport de session vous est remis après l'événement.

Avant de réserver

Qu'est-ce qu'un team building digital ?

Un team building où les épreuves se jouent sur les téléphones des participants, en équipes, pendant qu'un grand écran affiche le déroulé, les scores et les cinématiques. Un animateur tient la salle du début à la fin. Tout se passe en présentiel.

Faut-il installer une application ?

Non. Les participants scannent un QR code et jouent dans le navigateur de leur téléphone. Aucun compte, aucun mot de passe, aucune installation. Cela fonctionne sur iPhone et Android.

Y a-t-il une limite de participants ?

Non. La plateforme s'adapte à l'effectif, d'une petite équipe à toute l'entreprise, en une ou plusieurs salles.

Démonstration

Voyez « Fédérer les équipes postées » en action.

Trente minutes chez vous. Vous jouez une épreuve et vous voyez le rapport à la fin.

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